Cameriere/a di ristorante | Bologna
Settore Ristorazione
Jobtech, agenzia digitale per il lavoro, è alla ricerca di un/a Cameriere di Ristorante che voglia intraprendere un percorso lavorativo nel settore della ristorazione a Bologna.
Dai un'occhiata a questa opportunità e invia la tua candidatura.
Cosa prevede l'offerta?
- Stipendio: Da definirsi in base all'esperienza;
- Tipologia e durata contrattuale: Contratto di somministrazione della durata di tre mesi con possibilità di inserimento diretto;
- Giorni e orari di lavoro: Su turni, compresi weekend e festivi;
- Periodo di inizio: Seconda settimana di Novembre.
Avrai l'opportunità di entrare a far parte di un'azienda leader nel settore della ristorazione, caratterizzata da un ambiente dinamico e orientato alla qualità del servizio.
Cosa vorremmo trovare in te?
- Esperienza pregressa nel ruolo di cameriere, preferibilmente in ristoranti con alto flusso di clientela;
- Ottime capacità comunicative e relazionali;
- Capacità di lavorare in team;
- Orientamento al cliente e alla qualità del servizio;
- Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi;
- Buona conoscenza delle norme igienico-sanitarie;
- Affidabilità e puntualità;
- Buona presenza e atteggiamento positivo.
Di cosa ti occuperai?
- Accogliere i clienti e accompagnarli ai tavoli;
- Prendere le ordinazioni e fornire informazioni sui piatti e le bevande;
- Servire cibi e bevande in modo tempestivo e cortese;
- Gestire le richieste dei clienti con professionalità e cortesia;
- Assicurare la pulizia e l'ordine delle aree di servizio;
- Collaborare con il team per garantire un servizio efficiente e di qualità;
- Gestire i pagamenti e fornire ricevute ai clienti;
- Riordinare i tavoli e preparare le aree per i nuovi clienti;
Se pensi che sia l'opportunità giusta per te, candidati subito. In Jobtech siamo pronti a supportare il tuo percorso professionale nel mondo della ristorazione.
Lingue richieste
Italiano: Professionale completa
Jobtech è iscritta all'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro Sez. I n.95 del 15 luglio 2020.
Autorizzazione ANPAL n°44 del 26/04/2022.