Cameriere/a | Milano Cadorna | Turni Unici
Settore ristorazione
Jobtech, agenzia per il lavoro totalmente digitale, è alla ricerca di un/a Cameriere/a da inserire all'interno di una nuova realtà a Milano zona Cadorna per conto di un punto vendita di noto marchio operante nel settore della ristorazione.
Qualche dettaglio sull'offerta:
- Stipendio: prevista retribuzione tra i 1200 e i 1400 euro netti mensili a seconda dell'esperienza maturata nel settore;
- Contratto: full time 40 ore a settimana con possibile assunzione a tempo indeterminato da parte del cliente dopo un paio di mesi;
- Giorni ed orari di lavoro: da lunedi a domenica, turni unici tra le 12:00 e le 20.00 con un giorno di riposo a settimana;
- Periodo di inizio: il prima possibile.
Avrai la possibilità di entrare a far parte di un nuovo team di addetti alla ristorazione in grado di offrire la miglior esperienza e proposta culinaria.
Cosa vorremmo trovare in te?
- Cortesia, precisione, ordine e problem solving;
- Voglia di imparare e crescere professionalmente.
Di cosa ti occuperai?
- Preparazione dei piatti e impiattamento;
- Cura e igiene dell'ambiente e spazi di lavoro;
- Gestione degli approvvigionamenti.
Candidati subito!
Lingue richieste
Italiano: Professionale completa
ID LAVORO: camerierea-milano-cadorna-turni-unici
Jobtech è un'Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.
Jobtech è iscritta all'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro Sez. I n.95 del 15 luglio 2020.
Autorizzazione ANPAL n°44 del 26/04/2022.
Jobtech è iscritta all'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro Sez. I n.95 del 15 luglio 2020.
Autorizzazione ANPAL n°44 del 26/04/2022.
