Cameriere/a | Part Time | Turni Diurni | Ristorante | Milano

Jobtech, agenzia digitale per il lavoro, è alla ricerca di un/a cameriere/a di sala part time time che voglia intraprendere un percorso lavorativo nel settore della ristorazione a Milano. Dai un'occhiata a questa opportunità e invia la tua candidatura.

Cosa prevede l'offerta?

• Stipendio: tra i 600 e i 900€ netti mensili (a seconda del monte ore settimanale);
• Tipologia e durata contrattuale: part time, 20/30 ore a settimana per turni diurni tra le 10.00 e le 16.00 iniziale contratto di 6 mesi finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato;
• Giorni e orari di lavoro: 4 o 5 ore al giorno dal martedì alla domenica con riposi su turni;
• Periodo di inizio: Il prima possibile;

Avrai lʼopportunità di entrare a far parte della brigata di un ristorante di cucina mediterranea a Milano conosciuto per l'attenzione ai dettagli e la cura del servizio al cliente.

Cosa vorremmo trovare in te?

• Esperienza pregressa nel ruolo di cameriere/a;
• Capacità di gestire un ambiente di lavoro dinamico e a ritmi sostenuti;
• Ottima predisposizione al contatto con il pubblico;
• Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni;
• Attitudine al lavoro di squadra;
• Buone capacità di problem solving;
• Conoscenza delle principali norme igienico-sanitarie;
• Capacità di lavorare sotto pressione;
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Di cosa ti occuperai?

• Accogliere i clienti e accompagnarli al tavolo;
• Presentare il menù e consigliare i piatti;
• Prendere le ordinazioni e comunicarle alla cucina;
• Servire cibi e bevande;
• Gestire la cassa e i pagamenti;
• Preparare i tavoli e garantire l'ordine della sala;
• Supportare nelle attività di pulizia e sanificazione degli spazi;
• Collaborare con il team di sala e cucina;
• Rispondere a eventuali richieste o domande dei clienti;
• Assicurare un’esperienza positiva e soddisfacente per i clienti.

Se pensi che sia l'opportunità giusta per te, candidati subito. Jobtech è un’Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.