Chef de rang | Hotel Lusso | Milano 2 giorni off

Azienda privata

Settore Ristorazione - Hotellerie

Jobtech, agenzia per il lavoro totalmente digitale, è alla ricerca di uno/a Chef de rang che si inserirà in un prestigioso Hotel di Lusso a Milano, in zona Porta Venezia.

Cosa ti offriamo?

  • Stipendio: 4 livello del CCNL turismo alberghi;
  • Tipologia contrattuale:inserimento a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato;
  • Giorni e orari di lavoro: 5 giorni su 7 alla settimana (2 giorni di riposo) con turni unici nella fascia oraria 6.30 - 0.00;
  • **Zona **: Pt. Venezia;
  • Periodo di inizio: il prima possibile.

Avrai l'opportunità di inserirti in un hotel 4 stelle nel moderno quartiere di Porta Venezia che mescola la tradizione con l’innovazione, conservando il suo stile unico e affascinando da più di 100 anni i visitatori provenienti da ogni dove.

Cosa vorremmo trovare in te?

  • Esperienza pregressa nel ruolo;
  • Passione per il mondo della ristorazione;
  • Flessibilità, organizzazione e motivazione;
  • Conoscenza della lingua inglese.

Di cosa ti occuperai?

  • Servizio in sala;
  • Cura della mis-en-place;
  • Presa in carico delle oridnazioni;
  • Supporterai operativamente i tuoi colleghi in base alle necessità.

Cosa aspetti a candidarti? Non vediamo l'ora di conoscerti!

Lingue richieste

  • Italiano: Professionale completa

  • Inglese: Professionale

ID LAVORO: chef-de-rang-hotel-lusso-milano-2-giorni-off
Jobtech è un'Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.

Jobtech è iscritta all'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro Sez. I n.95 del 15 luglio 2020.
Autorizzazione ANPAL n°44 del 26/04/2022.
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